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律师能为劳动者做那些事情

顺利辞职；

不向单位缴纳违约金

拿到自己的档案和社保转移单；

受到恶意调岗调薪的劳动者拿到解除劳动合同的经济补偿金

追求劳动者其他相关权利.

被辞退员工维权

被用人单位辞退员工，如何行使自己的合法权益 ? 北京劳动法律师网，根据2008年1月1日实施的劳动合同法 可以帮助你分析及出据索要补偿确有技巧及被辞退发生之初的证据采集.

律师在企业中的作用

企业高级法律顾问服务

企业规章制度起草、修改和审查；
劳动用工相关法规、政策、社会保障相关内容咨询；
企业劳动合同的起草、修改和审查；
代理企业办理相关劳动用工手续；
协助企业做好劳动安全管理和劳动保护制度的制订和修改工作，协助处理工伤认定事件；
协助企业建立健全的劳动人事制度建立制定企业有关用工、工资分配、福利保险等方面的内部管理制度和劳动纪律；
培训企业劳动人事管理人员劳动法律知识；
协助企业审查、起草、修改、制订完善《劳动合同》、《公司章程》、《劳动纪律手册》，帮助协调劳资关系；
协助顾问单位制定保密制度、保密协议和同业禁止制度，保密合同的起草、修改和审查；
定期了解企业劳动合同的履行情况，避免因解除劳动合同程序不合法或其他不合法行为引起的仲裁与诉讼；
帮助企业提高收集证据技巧的能力，协助企业运做规章制度进行科学管理、避免、减少处理违纪员工而发生劳动争议应当承担的举证风险；
协助企业预防和处理工资、工伤、辞退、社会保险费和补偿金引起的劳动争议；
协助企业做好劳动合同的解除、续签和劳动合同终止工作；
根据企业的需要，对员工进行法律培训；
根据企业的需要，列席重大会议，现场提供法律咨询；
劳动仲裁与诉讼日常咨询和个案咨询；
代表企业与员工协商调解劳动纠纷争议事宜；

10元律师服务

劳动合同法实施后，各用人单位的人力资源管理将面临变革性的挑战和考验，传统的人力资源管理乃至全面经营管理模式，势必受到深远影响；劳动关系将更加复杂、 劳资双方利益冲突将更加明显，劳动者的维权意识将明显提高。针对劳动合同法的出台及实施，北京市劳动法律师网首家推出“中小企业劳动法律师法律顾问服务”全年只需3600元。
1制订或者修改劳动合同；
2制订或者修改员工手册；
3一年的劳动法专业咨询服务。
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依法辞职方案

服务对象：准备与用人单位解除劳动关系的劳动者
根据有关案例表明，用人单位与劳动者之间主要存在以下争议：
为了不支付与劳动者解除劳动合同的经济补偿金额，让劳动者自己提出解除劳动合同；为了不支付劳动者工资待遇，以劳动者工作过程中给用人单位造成损失为理由；不给劳动者办理离职手续等等。
用人单位的以上行为已经严重侵犯了劳动者的合法权益，为了避免以上情况发生损害劳动者的权益，劳动法律师在线推出设计辞职方案。